跳到主要內容

當領袖就這七招

 轉貼參考

台積電董事長 張忠謀說:

要當領袖,其實就這七招,你做得到嗎?

《提醒自己要做到》共勉之

1. 沉穩

1.不要隨便顯露你的情緒。

2.不要逢人就訴說你的困難和遭遇。

3.在徵詢別人的意見之前,自己先思考,但不要先講

4.不要一有機會就嘮叨你的不滿。

5.重要的決定盡量有別人商量,最好隔一天再發布。

6.講話不要有任何的慌張,走路也是。

7.自信是好,但是別忽略任何人的想法。

8.人無高低,不要一副拽拽的樣子,對人對事,別忘了禮貌。你沒有比任何人優秀。


2. 細心

1.對身邊發生的事情,常思考它們的因果關係。

2.對做不到位的問題,要發掘它們的根本癥結。

3.對習以為常的做事方法,要有改進或優化的建議。

4.做什麼事情都要養成有條不紊和井然有序的習慣。

5.經常去找幾個別人看不出來的毛病或弊端。

6.自己要隨時隨地對有所不足的地方補位。


3. 膽識

1.不要常用缺乏自信的詞句。

2.不要常常反悔,輕易推翻已經決定的事。

3.在眾人爭執不休時,不要沒有主見。

4.整體氛圍低落時,你要樂觀、陽光。

5.做任何事情都要用心,因為有人在看著你。

6.事情不順的時候,歇口氣,重新尋找突破口,就結束也要乾淨利落。

4. 大度

1.不要刻意把有可能是夥伴的人變成對手。

2.對別人的小過失、小錯誤不要斤斤計較。

3.金錢上要大方,學習三施(財施、法施、無畏施)

4.不要有權力的傲慢和知識的偏見。

5.任何成果和成就都應和別人分享。


5. 內涵

1. 學習各方面知識,虛心觀察周圍事物。眼界寬闊。

2.了解自己,培養屬於自己的審美觀。

3.笑對生活。懶惰要不得。培養健康的生活習慣。

4.不要盲目的做任何事。要有目標。

5.不僅僅只關注內在美,外在美也很重要。

6.不要整天的對著電腦,玩著無聊的東西。

7.理智的判斷,學會控制情緒。


6. 誠信

1.做不到的事情不要說,說了就努力做到。

2.虛的口號或標語不要常掛嘴上。

3.停止一切“不道德”的手段。

4.耍弄小聰明,要不得!


7. 擔當

1. 檢討任何過失的之時,先從自身或自己人開始反省。

2.事情結束後,先審查過錯,再列述功勞。

3.一個計劃,要統籌全局,規劃未來。

4.勇於承擔責任所造成的損失。

這個網誌中的熱門文章

團隊動能:雁行理論

激勵影片: 雁行理論    團隊動能 : 培力、創新、發展 雁行理論 的內涵    Robert ( 1972 )首先提出「 雁行理論 」( the flying-geese model ):當雁鳥以 V 字隊形飛行時,比每隻雁鳥單飛時更省力。當一隻雁鳥脫隊時,他會感覺到吃力。所以,他 ­ 會回到隊裡,繼續利用團隊的力量飛行。當領隊的雁疲倦了,他會退回隊裡,另一隻雁會出來領隊。後面的雁會用叫聲來激勵前面的 ­ 雁保持速度。若有雁鳥生病脫隊時,會有二隻雁留下來陪他,直到他痊癒或死亡。然後,他 ­ 們組隊飛行,以趕上原來的隊伍。      因此,「 雁行理論 」強調的是團隊合作、輪流領導、激勵同伴和互相扶持等四項內涵。所謂「 團隊合作 」,是指組織中的成員若目標一致,團結合作,會比個別努力更快到達目的 ­ 地;「 輪流領導 」,是指輪流擔任領導的任務;「 激勵同伴 」,則是指同事之間的互相鼓勵 ­ ,以提升組織的效能;而「 互相扶持 」,是指同事間互相協助,以共度難關。 據飛利浦( 2002 年)「從雁行理論看 Cell Operation 」所列五項內涵如下: 1 、當每一隻雁鳥展翅拍打時,造成其他的雁鳥立刻跟進。藉著 V 字隊形,整個雁群比每隻雁鳥單飛時,至少增加了七十一個百分比的飛行距離。 啟示 :在組織中與擁有相同目標的人同行,能更快速,更容易的到達目的地,因為彼此之 ­ 間能互相推動。     2 、當一隻野雁脫隊時,他立刻感到獨自飛行時遲緩、拖拉與吃力,所以很快又回到隊形中 ­ ,繼續利用前一隻鳥所造成的浮力。 啟示 :如果我們擁有像野雁一樣的感覺,我們會留在隊裏,跟那些與我們走同一條路,同 ­ 時又在前面領路的人在一起。      3 、當領隊的野雁疲倦了,他會輪流退到側翼,另一隻野雁則接替飛在隊形的最前端。 啟示 :在組織中輪流從事繁重的工作是合理的,輪流擔任與共享領導權是必要及明智的, ­ 對人或對南飛的野雁都一樣。     4 、飛行在後的野雁會利用叫聲鼓勵前面的同伴來保持整體的速度,繼續前進 --- 。 啟示 :在組織中,如果成員擁有野雁的感覺,就能像野雁般的相互激勵。       5 、當有...

職場的交通號誌

要能 覺悟 ,  前進 號誌, 才能在 職場上 活下來 且可 前進 。 更正:資遣=>資淺。

避免腐朽衰敗

  「 如果一個人打從心底就懼怕困難,懼怕不測的事情,那麼他永遠也成就不了什麼大事。」   不要害怕,要是內心存有害怕失敗的消極想法,那麼,最終就會什麼事情也辦不成,也無法累積寶貴的經驗。 「如果你 不掌握 向前邁進的速度,那麼你將在 慢性 的腐朽中 逐漸 衰滅。」

FB 粉絲專頁的活動邀請

建立 A. B. Key in  資料 邀請 1 2 3 1.左側 點  所有朋友 2.右中 選擇 適合此次活動參與的朋友 點 圈 選 出  3.送出邀請 

100%的態度

如果 26 個 英文字母 A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z 分別等於 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 那麼 Knowledge ( 知識 ) K+N+O+W+L+E+D+G+E = 11+14+15+23+12+5+4+7+5=96% Workhard ( 努力工作 ) W+O+R+K+H+A+R+D = 23+15+18+11+8+1+18+4=98% 也就是說知識和努力工作對我們人生的影響可以達到 96 %和 98 % Luck ( 好運 ) L+U+C+K = 12+21+3+11=47% Love ( 愛情 ) L+O+V+E = 12+15+22+5=54% 看來,這些我們通常認為重要的東西,却没起到最重要的作用。 那麼,什麼可以決定我們 100 %的人生呢? 是 Money ( 金錢 )嗎 ? M+O+N+E+Y=13+15+14+5+25=72% 看來也不是? 是 Leadership ( 領導能力 )嗎 ? L+E+A+D+E+R+S+H+I+P=12+5+1+4+5+18+19+9+16=89% 還不是 金錢,權力也不能完全決定我們的生活。 那是什麼呢? 其實,真正能使我們生活 圓滿 的東西,就在 我們自己身上 ! Attitude   態度 A+T+T+I+T+U+D+E = 1+20+20+9+20+21+4+5= 100 % 我們對待人生的 態度 ,才能够 100 %的影響我們的生活,或者說能够使我們的生活達到 100% 的圓滿! 不一樣的 態 度 , 造就 不一樣的人生。 心態 是決定人生 成敗 的關鍵因素